Regulamentul privind obligația 3G la locul de muncă ar fi trebuit adoptat vineri în Parlament. Cu toate acestea, nu există nicio modificare. Până în prezent nu a fost anunțat nici măcar un calendar concret pentru reglementare.
În urmă cu o săptămână, biroul ministrului sănătății, Wolfgang Mückstein (verzi), a declarat că regulamentul se află în ”faza finală”, dar criza guvernamentală a oprit proiectul, anunță vienna.at.
Astăzi, vineri, regulamentul privind regula 3G la locul de muncă ar fi trebuit adoptat în Parlament. „Detaliile vor fi convenite acum între ministerele responsabile. De îndată ce acest proces este finalizat, vor fi anunțate informații detaliate despre reglementări și termene”, a declarat un purtător de cuvânt al Ministerului Sănătății.
Proiectul de regulament prevedea 3G la locul de muncă
Un proiect de regulament care a devenit cunoscut la începutul lunii octombrie prevedea 3G – vaccinat, recuperat sau testat – pentru toți angajații care au contact cu clienții sau colegii.
Angajații trebuie să aibă întotdeauna dovada cu ei la locul de muncă. În cazul contactului direct cu clienții, cu excepții precum restaurantele sau facilitățile sportive, se aplică și o cerință de mască dacă riscul de infecție nu este redus la minimum prin alte măsuri de protecție.
Proiectul este doar un document de lucru
Ministerul Sănătății a subliniat astăzi că lucrarea care devenise cunoscută în mass-media nu era decât un document de lucru. Presiunea a fost pusă recent de experții în turism în zonele de schi care urmează să înceapă sezonul. În urmă cu o săptămână, biroul ministrului sănătății, Wolfgang Mückstein (verzii), a declarat că regulamentul se află în „faza finală” – dar criza guvernamentală a oprit proiectul.
Introducerea planificată a regulii 3G la locul de muncă a provocat proteste
Introducerea planificată a unei reguli 3G la locul de muncă a provocat deja proteste în septembrie. Guvernul s-a referit la partenerii sociali, care la rândul lor au dat înapoi – cu sindicatele și Camera de Comerț s-au angajat, în principiu, în mod pozitiv la măsuri corona mai stricte la locul de muncă.
SPÖ s-a exprimat, de asemenea, pozitiv: „Ceea ce se aplică pub-ului ar trebui să se aplice și la locul de muncă”, a spus atunci șefa SPÖ, Pamela Rendi-Wagner. Respingerea a venit de la FPÖ.
În Italia, începând de azi, 15 octombrie, doar cei care au fost vaccinați, recuperați sau testați vor avea voie să intre la locul de muncă. Acest lucru a dus la unele demonstrații violente, dar a sporit și dorința de vaccinare.
The post Austria, obligația regulii 3G la locul de muncă s-a amânat, dar e ”în lucru” appeared first on Ziarul Romanesc Austria.
Sursa acestui editorial informativ în știri, este ziarulromanesc.at, știre pe care o preluăm.
Împotriva articolelor redacției noastre, persoanele nemulțumite pot formula Contestație în termen de 10 zile de la publicarea articolului, la judecătoria Orășenească nr. 1 München Bayern Deutschland, in conformitate cu Legea federală Germană. Considerăm că nu se pot formula acțiuni la instanțele din România deoarece nici o persoană care activează în trustul nostru nu poate fi extrasă de sub jurisdicția federală germană. Considerăm că redacția noastră nu răspunde în fața autorităților din România ci doar celor federale sau civile germane. deoarece legea română nu are efecte de extraneitate asupra redacției chiar dacă subiectul știrilor face obiectul unor evenimente sau persoane din România și sunt scrise în limba română. Limba română nu este izvor de extraneitate a legii.
